Intervenant/intervenante communautaire

RESPONSABILITÉS

Collaborer à l’élaboration et à la mise en place d’actions visant la jeunesse 

Participer activement à de nouveaux projets de prévention 

Développer et planifier les formations offertes aux clientèles ciblées

Entretenir des liens de collaboration avec les partenaires du milieu (tables de concertation, écoles, organismes communautaires, réseau de la santé et des services sociaux)

Assurer la continuité des services offerts dans l’équipe

Mobiliser, accompagner ainsi qu’encadrer les bénévoles dans leurs fonctions et leur collaboration à différents projets et activités

Promouvoir, représenter et s’impliquer dans différents services (kiosque, comités, etc.)

Animer des ateliers dans différents milieux jeunesse (écoles secondaires, CÉGEP, Carrefour jeunesse emploi, Maison des jeunes, etc.)

Réaliser de l’intervention de proximité pour bien référer les jeunes adultes à la bonne ressource

Collaborer à l’évaluation des besoins et des résultats

Concevoir en collaboration avec l’équipe de travail des campagnes de sensibilisation

Susciter la participation des jeunes adultes aux activités leur étant dédiées

Participer activement aux réunions d’équipe 

Collaborer à la compilation et à l’analyse des données, à l’élaboration des bilans et rapports 

Effectuer toutes autres tâches nécessaires au bon fonctionnement de l’organisme

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Expérience de travail avec une clientèle adolescente et jeunes adultes en difficulté et en insertion socioprofessionnelle

Accès à une voiture en tout temps, pas de transport en commun

Autonomie, souci du client, initiative, créativité, dynamisme, organisation, souplesse, efficacité et professionnalisme 

Grande capacité à créer des liens avec la clientèle

Maîtriser les logiciels de la suite Microsoft Office 

Avoir une bonne connaissance de la MRC des Collines-de-l’Outaouais (atout) ;

Avoir une bonne compréhension des défis des jeunes sans emploi en région rurale;

Excellentes relations interpersonnelles, esprit d’équipe et sens de l’entregent 

Adresse du lieu de travail

1694 Montée de la Source
Cantley, J8V 3H6

Employeur

Carrefour Emploi des Collines

Type d’emploi

Temps plein / 35 hrs semaines

Horaire

Jour-soir

Disponibilités

Semaine-weekend

Salaire

À partir de 23.58$/h

Date de début d’emploi

Dès que possible

Expérience

7 à 11 mois

Pour postuler

Patrick Dumas
Coordonnateur de projets
coordo@toncec.ca

EXIGENCES REQUISES

Expérience de travail avec une clientèle adolescente et jeunes adultes en difficulté et en insertion socioprofessionnelle

Accès à une voiture en tout temps, pas de transport en commun

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Autonomie, souci du client, initiative, créativité, dynamisme, organisation, souplesse, efficacité et professionnalisme 

Grande capacité à créer des liens avec la clientèle

Maîtriser les logiciels de la suite Microsoft Office 

Avoir une bonne connaissance de la MRC des Collines-de-l’Outaouais (atout) ;

Avoir une bonne compréhension des défis des jeunes sans emploi en région rurale;

Excellentes relations interpersonnelles, esprit d’équipe et sens de l’entregent